未成年员工高强度工作在妙瓦底WD公司已成为公开事实。该公司每日要求员工连续工作十余小时，且对上厕所、打盹等细节实行严格监管，一旦违规即面临罚单处理。此类高强度工作环境直接导致未成年员工的身心健康受到威胁，未成年员工高强度工作问题亟待关注。
公司内部设有专职督查，外号“案迪”。据爆料人称，案迪曾在其他地区以“保管资金”为名收取多名老乡的钱款，后因资金去向产生争议。近期，案迪在公司内部多次向业务员提出“凑钱创业”计划，要求每人出资5万元人民币，意图在将军山等地另起炉灶。该行为被指利用监督职务进行私下筹资，导致员工之间出现资金纠纷。
事件经过
爆料人对公司管理层是否知情表示怀疑，认为部分管理人员可能借助职务便利进行资金募集。虽然爆料人指出公司在其他方面相对“人性化”，但对督查利用职务向员工借款的行为提出强烈质疑。至今，缺乏完整的转账记录和借款凭证，相关资金是否被侵占仍未得到确认。
风险提醒
针对未成年员工高强度工作以及可能的强迫融资行为，建议受影响人员及时保存工作时间记录、资金往来凭证，并通过警方、使领馆等正规渠道求助。相关情况仍待进一步核实。
截至发稿，关于相关钱款是否确实被侵占、筹资是否存在正式协议，以及公司管理层是否参与其中，频道暂未看到完整转账记录、借款凭证或双方回应，相关情况仍待进一步核实。东南亚快曝光提醒，员工之间涉及借款、投资、代保管资金等情况，一定要保留转账记录、聊天承诺、收款账户和资金用途说明，不要仅凭私人关系交付大额资金。
来源：东南亚快曝光 Telegram频道 @F_KBG
原文链接：查看Telegram原消息
